随着社会信用体系建设的不断完善和纳税信用管理制度的日益健全，纳税信用已成为企业重要的无形资产，也成为企业参与市场竞争、保障自身健康发展的金字招牌。今年以来，国家税务总局白银市税务局以开展“优化营商环境提质增效年”行动为契机，以推进纳税信用评价体系建设为抓手，不断优化纳税信用评价管理，营造公平、公正、便捷、高效、亲清的营商环境，激发市场主体预期与信心，以务实举措为市场主体发展增添动能，为促进经济发展创造良好环境，为全市经济社会高质量发展提供强劲动力和坚实支撑。
夯实信用评价基础 诚信经营促和谐
白银高新区税务局以企业需求为导向，精细服务社会信用体系建设，加大对税务干部的纳税信用等级评价业务培训力度，督促进一步夯实纳税信用评价基础信息。对新成立的企业主体及时辅导纳税信用管理办法，提醒企业应注意事项，助力企业尽早提升纳税信用等级，让企业畅享“信用红利”。落实纳税信用A级纳税人年度起评分相关措施，提升A级纳税人的容错空间，鼓励企业塑造良好纳税信用形象。
“良好的纳税信用是企业拥有的一项无形资产，在关键时刻可能会挽救企业的命运，税务人员的耐心辅导让我们对纳税信用等级评价制度有了全新的认识，今后我们一定会更加注重信用等级的自我管理，把诚信纳税这块‘金字招牌’越擦越亮。”白银康宝新型节能建材有限责任公司财务负责人朱传国说。
今年以来，国家税务总局白银高新技术产业开发区税务局按照“高效办成一件事”要求，持续在拓宽税费业务办理渠道、夯实纳税信用评价基础、提升涉税专业服务管理能力方面下实功、下苦功、下硬功，推动涉税服务质量提档升级、提速增效，进一步提高了纳税人缴费人获得感、满意度。
优化信用等级评价 助企发展强信心
景泰县税务局始终践行为民服务宗旨，把“高效办成一件事”作为探索提升行政效能和优化政务服务的重要抓手，创新税费服务措施，从高效办好每一件小事入手，办成一件事、解决一类事，让办事流程最优化、办事材料最简化、办事成本最小化，用“好办事”的便利和“办成事”的效率换来群众幸福感提升。
景泰县腾龙石膏制品有限公司是一家从事轻质建筑材料制造的民营企业。“我们企业因纳税信用等级不高，招标受阻、贷款受限，吃了不少闭门羹，税务局主动联系我，根据我们指标失分情况，为我们量身定制了提级方案，帮助我们修复了纳税信用等级，为我们企业‘增信复活、重返赛道’重拾了信心，感谢税务局为我们送来的这场‘及时雨’！”景泰县腾龙石膏制品有限公司办税人员王世文对景泰县税务局的优质服务竖起了大拇指。
为增强企业发展信心，景泰县税务局将纳税信用管理作为优化税收营商环境、提升纳税人满意度的重要内容，组成专家团队，对全县参评企业进行纳税信用情况分析，掌握全县纳税信用总体情况及结构特点。同时，强化涉税风险提示，通过办税服务厅、纳税人学堂、陇税帮办、纳税服务微信群等载体，把未按规定期限办理纳税申报、未按期报送财务报表、未按规定时限报送财务会计制度或财务处理办法等6个高频扣分指标及时推送给纳税人，进行预警提醒，避免纳税人重复失信或错过最佳修复时间。
拓展信用正向激励 彰显诚信纳税价值
为进一步提高纳税人缴费人税法遵从度和政策享受满意度，使纳税人充分享受A级纳税人守信福利，白银区税务局拓展宣传渠道，创新宣传方式，健全立体化政策宣传格局，用政策红利推动企业的技术创新和转型升级，助力企业进一步提升核心竞争力，让政策红利助力企业发展行稳致远。
白银盛禾农科教有限公司是一家主营日光温室花海运营、蔬菜花卉育苗采摘的涉农企业，由其打造的“大坪凤园花海”成为白银区乡村旅游的“六朵金花”之一，该公司自成立以来一直诚信经营，依法纳税。白银区税务局根据企业守信情况，对白银盛禾农科教有限公司特点制定个性化服务举措。线上，将最新税费优惠政策汇编成册，通过“云上枫桥”帮办平台进行精准推送，并提供全天候的在线答疑服务；线下，成立政策宣传小分队，上门为涉农企业送上“优惠政策大礼包”，讲解政策要点的同时，详细了解企业的涉税诉求和政策享受的痛点堵点，集中力量为企业送政策、解难题。在做好政策精准辅导的同时还为其在企业发票授信额度、业务办理、优惠享受、办税服务等方面提供绿色通道和快捷服务，使纳税人充分享受守信激励措施，有效促进依法诚信纳税。
宣传纳税诚信企业 弘扬守信树典范
近年来，白银市税务局积极落实社会信用体系建设制度要求，大力发掘和宣传纳税诚信企业，充分发挥先进典型示范作用，并对失信行为进行批评揭露，以反面典型为教材进行德法释义，警示人们守住诚信底线、敬畏法律“高压线”。
近日在白银市2024年第一期诚信“红黑榜”新闻发布会上，国家税务总局白银市税务局发布了2024年全市税务系统诚信“红黑榜”企业名单，包括19户红榜企业和2户黑榜企业。“红黑榜”企业的发布进一步弘扬了守信光荣、失信可耻的良好社会风尚，营造更加诚实守信、文明和谐的社会环境。白银市税务局确定的诚信“红黑榜”上榜企业，是全市A级及D级纳税人的典型代表，税务部门将建立健全奖惩联动机制，使守信者得到激励和奖励，失信者受到制约和惩戒，真正做到让守信者“一路畅通、处处受益”，让失信者“一处失信、寸步难行”。